社長が変われば、社員は変わる！　ホッピ-３代目跡取り娘の体当たり社員“共育”奮闘記

【内容情報】（「BOOK」データベースより）
売上げダウン、社員との衝突、病、すべてを乗り越えて、創業１００年、３代目社長に就任。会社、そして自分が成長するためにいちばん大切なこと。

【目次】（「BOOK」データベースより）
第１章　７年で売上４倍の秘密／第２章　ホッピーが生まれ変わった日／第３章　社員が変われば、会社は変わる！／第４章　社員が成長し、社長も成長する“共育”の仕組み／第５章　カバン持ちのススメ／第６章　その道の師匠を持つ！／終章　病-そして社長就任

【著者情報】（「BOOK」データベースより）
石渡美奈（イシワタリミナ）
ホッピービバレッジ株式会社代表取締役社長。１９６８年東京都生まれ。立教大学卒業後、日清製粉株式会社（現・株式会社日清製粉グループ本社）入社。人事部に所属し、９３年に退社。その後、広告代理店でのアルバイトを経て、９７年、祖父が創業した会社、ホッピービバレッジ（旧・コクカ飲料株式会社）に入社。広報宣伝、副社長（２００３年）を経て、２０１０年、創業１００周年の年に３代目社長に就任（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）