モチベーションアップ・マネジメント
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モチベーションアップ・マネジメント 20代社員を辞めさせない!やる気にさせる!
柘植智幸

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商品基本情報

  • 発売日:  2008年04月
  • 著者/編集:   柘植智幸
  • 出版社:   PHP研究所
  • 発行形態:  単行本
  • ページ数:  175p
  • ISBNコード:  9784569699516

商品説明

【内容情報】(「BOOK」データベースより)
リテンション・ストラテジーで優秀な人財を確保せよ!昔とは違う新卒者の働く動機。新卒者が辞めたくなる出来事・きっかけ。一緒に仕事がしたくなる「理想の上司像」とは。こうすれば辞めない本当のOJT教育の仕組み。

【目次】(「BOOK」データベースより)
プロローグ 「七五三現象」とは何か/第1章 新卒者が入社後にショックを受けるトップ3/第2章 昔とは違う新卒者の働く動機/第3章 新卒者が辞めたくなる出来事・きっかけ/第4章 一緒に仕事がしたくなる「理想の上司像」とは/第5章 間違ったOJT教育をするから新卒者は辞めていく/第6章 こうすれば辞めない本当のOJT教育の仕組み/エピローグ 新入社員が辞めない条件とは

【著者情報】(「BOOK」データベースより)
柘植智幸(ツゲトモユキ)
大阪ビジネスカレッジ専門学校経営学科卒業後、自分の就職活動の失敗経験などから、大学での就職支援、企業での人財育成事業に取り組む。現在、大学での就職ガイダンス、企業研修を年間150日以上実施している。また、さまざまなコンサルテーションも実施しており、今、話題の働くことへの『気付き』をテーマにしたモチベーションアップ研修の人気講師。セミナー業界では、「若手社員活性化NO.1講師」として右に出る講師はいない。現在は、株式会社じんざい社の代表取締役(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

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