商品基本情報
- 発売日: 2012年03月
- 著者/編集: 二宮靖志
- 発行元: 日経BPコンサルティング
- 発売元: 日経BPマーケティン
- 発行形態: 単行本
- ページ数: 238p
- ISBNコード: 9784864430012
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【内容情報】(「BOOK」データベースより)
本書のテーマは「経営視点に立つマネージャーの育成」。現場を預かるマネージャーの最大の仕事は「仕事の変革」と「人材の育成」であり経営の厳しさに直面してこそ、その必要性を痛感できる。
【目次】(「BOOK」データベースより)
職業人生から得られる成長の機会/組織の活力を生み出すマネジメント/マネジメント・プロセス改革(変革を生み出す目標設定/成長課題を一人ひとりに展開する/実行徹底のためのPDCAの仕組み/チームで人を育てる/成長のカンフル剤)
【著者情報】(「BOOK」データベースより)
二宮靖志(ニノミヤヤスシ)
人材パワーアップコンサルティング株式会社代表取締役社長。1965年生まれ。同志社大学文学部卒業後、松下電工(現パナソニック)に入社。人事労務、人材育成分野に携わった後に退社。その後、営業系ベンチャー企業、経営コンサルティング会社の役員を歴任。2007年、人材パワーアップコンサルティング株式会社を設立。経営人事に関するコンサルティング、経営幹部とミドルマネージャーを対象にした人材育成指導を手掛ける。経営課題に直結する組織人事改革をはじめ、目標管理・戦略実行の現場指導で実績多数(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
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