「退職金制度」はやめなさい!
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「退職金制度」はやめなさい! 今なら間に合う、社員と会社のための人事制度改革
堀内潤

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商品基本情報

商品説明

【内容情報】(「BOOK」データベースより)
公的年金は逃げていき、国債は大きな重荷として我々を苦しめる。大増税、大不況…。企業は人事制度、賃金制度を早く見直さないと、制度があっても払えない事態に陥る!?あなたの会社、「退職金」は本当に支払われますか?「危機的日本」で会社と社員はどうすべきか?マネープランのプロフェッショナルが、「新しい道」を指し示す。

【目次】(「BOOK」データベースより)
第1章 時代が「退職金制度」を許さない!/第2章 中小企業、退職金制度の「現実」/第3章 退職金制度、ここが問題だ/第4章 従業員の立場から退職金制度を考える/第5章 退職金制度は変わっていく/第6章 「退職金」に代わる新たな制度/第7章 セカンドライフのためのマネー講座

【著者情報】(「BOOK」データベースより)
堀内潤(ホリウチジュン)
退職金制度コンサルタント、1級DCプランナー。株式会社ウェイグッド代表取締役。昭和35年神戸市生まれ。昭和59年神戸大学経営学部卒業後、大手住宅会社に入社。人事課にて社員教育などを担当。昭和61年雑誌編集者を目指し、上京。スポーツ雑誌の編集部で活躍。平成8年ソニー生命保険株式会社に入社。優績者だけが入会できる世界100万ドル円卓会議(MDRT)に12回入賞などの実績を残す。現在、ファイナンシャルプランナーとして、関西各地でライフプランニングセミナーを企画、その講師として活躍(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

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