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「伸びる社員」と「ダメ社員」の習慣　ダメダメ・ヘッポコ社員からデキる社員に変われた理由　（Asuka　business　＆　language　book）
新田龍

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内容紹介

仕事を一生懸命しているが、なんとなくうまくいかない人・評価されない人がいる。そこで、「できる社員」の仕事の取り組み方、考え方、やり方と「できない社員」のそれらを比較することで、自分に何が足りないのかを理解する。

内容紹介（「BOOK」データベースより）

上司から「最近仕事はどうだ？」とたずねられ、「楽しくやらせてもらっています」と答える社員は、ダメ社員。２万人以上のビジネスパーソンを見た著者だからわかる…デキる社員の「誰でもマネできるのにやっていない習慣」。

目次（「BOOK」データベースより）

第１章　仕事の基本編／第２章　仕事スキル編／第３章　上司・部下関係編／第４章　コミュニケーション編／第５章　自己啓発・キャリアアップ編／第６章　商談・接客編／第７章　考え方・メンタル編

著者情報（「BOOK」データベースより）

新田龍（ニッタリョウ）
株式会社ヴィベアータ代表取締役。キャリア教育プロデューサー。ブラック企業アナリスト。早稲田大学卒業後、上場企業で事業企画、営業管理職、コンサルタントおよび人事採用担当等を歴任。現在は大学や高校、行政機関を対象にしたキャリア教育／就職支援プログラムのプロデュース、企業と官公庁向けの人材教育コンサルティング、研修など、「人」と「仕事」にまつわる領域で活動中。ＴＶや各種メディアでのコメンテーター、講演、執筆を展開（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

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