内容紹介（「BOOK」データベースより）

価値観の違う同僚とどう付き合うか？グローバルな職場で評価される人とは？自分を生かすキャリアをつくるには？理不尽な状況とどう向き合うか？多言語を習得するべき？リスクがチャンスになる時…ほか、国連機関、外資系企業、国際ＮＧＯ…世界基準で仕事をするために知っておきたい５０のこと。

目次（「BOOK」データベースより）

１　決断力／２　理解力／３　協調力／４　想像力／５　伝達力／６　構築力／７　統率力／８　勝負力／９　洞察力／１０　治癒力／１１　治続力／１２　言語力

著者情報（「BOOK」データベースより）

長嶺義宣（ナガミネヨシノブ）
１９７７年生まれ。ジュネーブ高等国際問題研究所修士課程修了。早稲田大学アジア太平洋研究科修士課程修了。内閣府国際平和協力本部事務局にて研究員。国際移住機関（ＩＯＭ）、赤十字国際委員会（ＩＣＲＣ）コンゴ民主共和国やアフガニスタンで勤務。ＩＣＲＣ駐日事務所を設立、２０１２年６月まで所長を勤める。ダボス会議のヤング・グローバル・リーダーに選出。平和・安全保障研究所の１４期奨学生。東京大学の「人間の安全保障」プログラム博士課程在籍。スイス育ち。人道法、人道支援の分野で出版物・講演歴多数

外山聖子（トヤマセイコ）
１９７０年生まれ。コロンビア大学大学院ティーチャーズカレッジ修士課程修了。内閣府国際平和協力本部事務局勤務。国際連合教育科学文化機関（ＵＮＥＳＣＯ）パリ本部勤務後、ピースウィンズジャパン等のＮＧＯで、スリランカ、東ティモールの緊急・教育支援に従事。その後、ビジネス・ブレークスルーにて、ＭＢＡ・グローバルリーダーのための英語教育プログラムを担当し、２０１２年４月より現職。専門は「緊急時の教育支援」「緊急・人道支援」。著書・講演歴多数（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）