内容紹介（「BOOK」データベースより）

仕事や人間関係がうまくいかない原因の８割はネマワシ不足。「ネマワシ」はけっして日本独特のものではない。国際会議の舞台裏は、実は公然と「ネマワシ」の応酬が展開されている場だし、世界にはロビイストという“タフ・ネマワシスト”が大勢いる。洋の東西を問わず「ネマワシ上手」「相談上手」はビジネスパーソンにとって（彼／彼女が意欲的で革新的であればあるほど）死活的に重要なスキルであり、これなしではけっして一流にはなれない。本書では、外資系トップを歴任した著者が「海外でも通用するネマワシの方法」「社内外を動かす効果的な相談のしかたと段取りのつけ方」を体験に基づいて語る。

目次（「BOOK」データベースより）

第１章　ＮＥＭＡＷＡＳＨＩは人間関係能力の重要スキル！ビジネスで結果を出すために駆使するのは世界共通（世界のビジネスはＮＥＭＡＷＡＳＨＩで回っている／世界で通用するＮＥＭＡＷＡＳＨＩの基本ルール／ＮＥＭＡＷＡＳＨＩでも有効な「相談のテクニック」）／第２章　ここが違ってここが同じ！日本的根回しと世界のＮＥＭＡＷＡＳＨＩ（日本のビジネス社会だけで通用する「ガラパゴス・ルール」／目的と論理と利益が明確な欧米のＮＥＭＡＷＡＳＨＩ）／第３章　世界標準の鉄則！ＮＥＭＡＷＡＳＨＩはキーパーソンを落とせ（「キーパーソンはだれか」を見抜く技術／対象別キーパーソンの落とし方／手ごわいキーパーソンに立ち向かうときの秘策）／第４章　外資系エリートが駆使するＮＥＭＡＷＡＳＨＩスキル２０（ＮＥＭＡＷＡＳＨＩの準備作業ー心構えと情報収集／ＮＥＭＡＷＡＳＨＩの基本動作１-コミュニケーションの技術／ＮＥＭＡＷＡＳＨＩの基本動作２-導入のテクニック／ＮＥＭＡＷＡＳＨＩの基本動作３-クロージングのテクニック／ＮＥＭＡＷＡＳＨＩの応用技術１-微妙な本音を探る方法／ＮＥＭＡＷＡＳＨＩの応用技術２-難航したときの逆転の秘策）／第５章　世界標準の切り札！世界どこでも最後にものを言うのはやっぱり「人間力」（ＮＥＭＡＷＡＳＨＩの力をレベルアップさせる人間力の磨き方／人間力で見事なＮＥＭＡＷＡＳＨＩを成し遂げた達人たち）

著者情報（「BOOK」データベースより）

新将命（アタラシマサミ）
１９３６年東京生まれ。早稲田大学卒業後、シェル石油、日本コカ・コーラ、ジョンソン・エンド・ジョンソン、フィリップスを含むグローバル・エクセレント・カンパニー６社で４０数年にわたり社長職を３社、副社長職を１社経験。２００３年から２０１１年まで住友商事を含む数社のアドバイザリー・ボードメンバーを務める。２０１４年より（株）ティーガイアの社外取締役。現在は、長年の経験と実績をベースに経営者、経営幹部を対象に経営とリーダーシップに関する講演・セミナーを通じて国内外で「リーダー人財」および「グローバル人財」の育成に取り組んでいる（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）