人事の本気が会社を変える
山本 紳也
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商品情報
- 発売日: 2016年09月28日頃
- 著者/編集: 山本 紳也(著)
- 出版社: 産労総合研究所 出版部 経営書院
- 発行形態: 単行本
- ページ数: 198p
- ISBN: 9784863262232
商品説明
内容紹介(出版社より)
【主な内容】
● グローバルビジネスを人事が支える
● ダイバーシティ&インクルージョンとの付き合い方
● 若者が躍進する場をどう作るか
● 人事が変わるとき 〜人事のあり方〜
内容紹介(「BOOK」データベースより)
ビジネスを成功に導く「人事パーソンの意識と行動変革」
目次(「BOOK」データベースより)
グローバルビジネスを人事が支える/ダイバーシティ&インクルージョンとの付き合い方/若者が躍進する場をどう作るか/人事が変わる時ー人事のあり方
著者情報(「BOOK」データベースより)
山本紳也(ヤマモトシンヤ)
セイコーエプソン株式会社にてSEとして勤務後、コンサルタントに転身。組織人事変革に係わるコンサルタントとして25年従事。ブライスウォーターハウスクーパースでパートナーとして組織人事コンサルティング部門を率いた後、2014年に独立、株式会社HRファーブラを設立。現在は、日本企業のグローバル化、グローバルリーダー開発などを支援している。慶應義塾大学理工学部卒業。イリノイ大学MBA。筑波大学大学院客員教授(2008-2014)、日本人材マネジメント協会幹事(2000-2009)などを歴任(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
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