スタンフォードのストレスを力に変える教科書 (だいわ文庫)
- | レビューを書く
880円(税込)送料無料
この商品が関連するクーポン・キャンペーンがあります(10件)開催中のキャンペーンをもっと見る
※エントリー必要の有無や実施期間等の各種詳細条件は、必ず各説明頁でご確認ください。
- 【対象者限定】全ジャンル対象!ポイント3倍 おかえりキャンペーン
- 【ポイント3倍】図書カードNEXT利用でお得に読書を楽しもう♪
- 【Rakuten Fashion×楽天ブックス】条件達成で10万ポイント山分け
- 【楽天モバイルご契約者様】条件達成で100万ポイント山分け!
- 本・雑誌在庫あり商品対象!条件達成でポイント最大10倍 2025/12/1-12/31
- 【楽天ブックス×楽天ラクマ】条件達成で10万ポイント山分け!
- 【スタンプカード】本・書籍を1,500円以上購入でスタンプ獲得!
- 【楽天モバイルご契約者様限定】最大500円OFFクーポン
- 条件達成で楽天限定・宝塚歌劇 花組貸切公演ペアチケットが当たる
- アニメ『お買いものパンダ!』みんなでハグ得!プレゼントキャンペーン
商品情報
- 発売日: 2019年10月12日頃
- 著者/編集: ケリー マクゴニガル(著), 神崎 朗子(訳)
- シリーズ: スタンフォードのストレスを力に変える教科書
- レーベル: だいわ文庫
- 出版社: 大和書房
- 発行形態: 文庫
- ページ数: 368p
- ISBN: 9784479307839
商品説明
内容紹介(出版社より)
スタンフォード大学講義、完全書籍化!
不安、プレッシャー、過去のつらい経験。「精神的ストレス」に向き合うためにはどうすればいいのか?最新の科学的研究が明らかにした「困難を乗り越え、強くなる方法」!
内容紹介(「BOOK」データベースより)
スタンフォード大学の人気講義から生まれたベストセラー、待望の文庫化!「ストレスは悪いもの」という思い込みをなくせば、身体の反応も変わり、人生も変わる!科学的根拠にもとづいた、一生役立つ実践的ガイドブック!
目次(「BOOK」データベースより)
Introduction 「ストレスを力に変える教科書」へようこそー考え方を変えれば、人生が変わる/1 ストレスを見直す(すべては思い込みー「ストレスは役に立つ」と思うと現実もそうなる/ストレス反応を最大の味方にするーレジリエンスを強化する/ストレスの欠如は人を不幸にするー忙しい人ほど満足度が高い)/2 ストレスを力に変える(向き合うー不安は困難に対処するのに役立つ/つながるーいたわりがレジリエンスを生む/成長するー逆境があなたを強くする/おわりにー新しい考え方は、ひっそりと根を下ろす)
著者情報(「BOOK」データベースより)
マクゴニガル,ケリー(McGonigal,Kelly)
スタンフォード大学で博士号(心理学)を取得。スタンフォード大学の健康心理学者。心理学、神経科学、医学の最新の知見を用いて、人びとの健康や幸福、成功、人間関係の向上に役立つ実践的な戦略を提供する「サイエンス・ヘルプ」のリーダーとして、世界的に注目を集める。大学での講義や、活発な講演活動のかたわら、心身相関を重んじる立場から、グループフィットネス、ヨガの指導も行っている
神崎朗子(カンザキアキコ)
翻訳家。上智大学文学部英文学科卒業(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
商品レビュー(35件)
- 総合評価
4.41
ブックスのレビュー(3件)
-
ストレスは自分を成長させる
- chilloutlife
- 投稿日:2022年08月23日
ストレスは役に立つ。ストレスは受け入れるもの。自分を変えていくエネルギーになる。自分の強みを認識できる。逆境が精神的成長をとげる。
ストレスと共存して生活していく仕方を教えてくれる本です。0人が参考になったと回答
-
ストレス
- えみりぃ8624
- 投稿日:2020年01月09日
ストレスを力に変える。いいですね!考え方1つ。
0人が参考になったと回答
-
(無題)
- 34歳ナースマンブログ。
- 投稿日:2019年12月15日
ストレスを敵とみなすより、むしろ上手く取り入れて味方にしよう、共存しましょう、その方が長生きできるし、人生が豊かになるということ。心の在り方でストレスは良い方にも悪い方にも受け取れる。心の在り方を変えるには、自分の価値観を固定するのではなくて、幅広い価値観を受け入れてみよう...。ストレスの定義を見直すことができました。
0人が参考になったと回答

![スタンフォードのストレスを力に変える教科書(だいわ文庫)[ケリーマクゴニガル]](https://tshop.r10s.jp/book/cabinet/7839/9784479307839.jpg)










