内容紹介（出版社より）

【最新の税法、労働関連法規の改正に対応！】
給与計算と社会保険事務をマスターして、1人でこなせるようになりましょう。
そのためには。とにかく、「給与明細書」を読みこなせるようになることです。
給与明細書を読み解きながら、給与計算に関する労務の基礎知識を学び、そして、計算のしかたを覚えましょう。
そして、社会保険や税金の控除、納付ができるようになれば、賞与も同じことです。
あとは、年末に「年末調整」をしっかりこなせば完璧です。

【日々の業務から、年に1回の業務まで】
本書を読みこなせば、日々の業務から年に1回の業務まで、もう迷うことなくできるようになります。
たとえ上司や先輩がいなくても、業務を円滑に進めるためには、自分で仕事を覚えていかなくてはなりません。
もしかしたら、総務・経理の仕事をひとりで担当するなんていう人もいます。
そんなとき1番困るのが、必要書類がわからない、書類の書き方がわからないといったことです。

【書類の書き方も詳細解説】
本書は、必要な書類とその書類の書き方の注意点のサンプルをできるかぎり掲載しています。
何かの手続きのときに、必要な書類はどれか、そして書き方までもがひと目でわかります。

総務・経理のしごとに携わるすべての人に読んで、参考にしていただきたい本です。

【第1章】給与計算・賞与・退職金の手続き
【第2章】従業員の社会保険や労務に関する知識
【第3章】社会保険の届け出と手続き方法
【付 録】小さな会社における「働き方改革」のポイント

内容紹介（JPROより）

【最新の税法、労働関連法規の改正に対応！】
給与計算と社会保険事務をマスターして、1人でこなせるようになりましょう。
そのためには。とにかく、「給与明細書」を読みこなせるようになることです。
給与明細書を読み解きながら、給与計算に関する労務の基礎知識を学び、そして、計算のしかたを覚えましょう。
そして、社会保険や税金の控除、納付ができるようになれば、賞与も同じことです。
あとは、年末に「年末調整」をしっかりこなせば完璧です。

【日々の業務から、年に1回の業務まで】
本書を読みこなせば、日々の業務から年に1回の業務まで、もう迷うことなくできるようになります。
たとえ上司や先輩がいなくても、業務を円滑に進めるためには、自分で仕事を覚えていかなくてはなりません。
もしかしたら、総務・経理の仕事をひとりで担当するなんていう人もいます。
そんなとき1番困るのが、必要書類がわからない、書類の書き方がわからないといったことです。

【書類の書き方も詳細解説】
本書は、必要な書類とその書類の書き方の注意点のサンプルをできるかぎり掲載しています。
何かの手続きのときに、必要な書類はどれか、そして書き方までもがひと目でわかります。

総務・経理のしごとに携わるすべての人に読んで、参考にしていただきたい本です。

【第1章】給与計算・賞与・退職金の手続き
【第2章】従業員の社会保険や労務に関する知識
【第3章】社会保険の届け出と手続き方法
【付 録】小さな会社における「働き方改革」のポイント

内容紹介（「BOOK」データベースより）

日々の業務から年１回の業務まで、ひとりでも給与計算と社会保険の事務ができる！令和元年の税制改正に完全対応！最新の労働関連法規の改正に対応！

目次（「BOOK」データベースより）

第１章　給与計算・賞与・退職金の手続き（給与明細書の基礎知識／給与計算に関する労務／給与計算のしかた／賞与の基礎知識／退職金の基礎知識／年末調整の基礎知識）／第２章　従業員の社会保険や労務に関する知識（社会保険の基礎知識／雇用による違い）／第３章　社会保険の届出と手続き方法（年間の手続き／従業員を採用したとき／従業員が退職したとき／社会保険の給付／労災保険の給付／雇用保険の給付／その他の社会保険手続き／会社の事項変更／マイナンバー制度のポイント）／付録　小さな会社における「働き方改革」のポイント