内容紹介（出版社より）

【内容紹介】

やる気をなくし早々に“窓際族”を目指す30代エリート、　　　

世帯収入3000万じゃないと就職する意味がないと嘯く女子大生、　　　

「普通に暮らせればいいです」が口癖のZ世代会社員、

「今まで頑張ってきたから」を言い訳に会社に寄生する50代、

人生諦めたまま老いていく中年氷河期世代……　

　

「仕事に意欲を持っている社員は5％しかおらず、世界145位中最下位」　　　

いま、何が日本人から働く意欲を奪っているのか？

　　　

健康社会学者である著者が、会社員へのインタビューをもとに「働かないニッポン」の構造的な問題をひもとく。　　　

　　

【目次】

プロローグ　「働き損」の国　　　　　

1章　意欲を奪われる若者たち　　　

--初老化する30代と「頑張り損」の社会構造　　　　　　　　　

2章　中高年無理ゲー社会

--狭まる「ジジイゲート」と新・働かないおじさん　　　　

3章　なぜ働く意欲をなくしてしまうのか　　　

--階層主義国ニッポンと日本的マゾヒズム　　

4章　日本的マゾヒズムの呪縛から逃れる　　　

--集団のSOCを高める　　　　　　　

5章　脱「働かないニッポン」のためにできること

--有意味感を強くするための6カ条

内容紹介（JPROより）

やる気をなくし早々に“窓際族”を目指す30代エリート、　　　
世帯収入3000万じゃないと就職する意味がないと嘯く女子大生、　　　
「普通に暮らせればいいです」が口癖のZ世代会社員、
「今まで頑張ってきたから」を言い訳に会社に寄生する50代、
人生諦めたまま老いていく中年氷河期世代……　
　
「仕事に意欲を持っている社員は5％しかおらず、世界145カ国中最下位」　　　
いま、何が日本人から働く意欲を奪っているのか？
　　　
健康社会学者である著者が、会社員へのインタビューをもとに　　　　
「働かないニッポン」の構造的な問題をひもとく。　　　　　
プロローグ　「働き損」の国　　　　　

1章　意欲を奪われる若者たち　　　
ーー初老化する30代と「頑張り損」の社会構造　　　　　　　　　

2章　中高年無理ゲー社会
ーー狭まる「ジジイゲート」と新・働かないおじさん　　　　

3章　なぜ働く意欲をなくしてしまうのか　　　
ーー階層主義国ニッポンと日本的マゾヒズム　　

4章　日本的マゾヒズムの呪縛から逃れる　　　
ーー集団のSOCを高める　　　　　　　

5章　脱「働かないニッポン」のためにできること
ーー有意味感を強くするための6カ条

内容紹介（「BOOK」データベースより）

仕事に熱意のある社員は５％しかおらず、世界１４５カ国中最下位ー今、何が日本人から働く意欲を奪っているのか？“窓際族”と化する若手エリート、「今まで頑張ってきたから」を言い訳に会社に寄生する５０代など、実際のエピソードをもとに、「働き損社会」の背景にある日本の構造的な問題を解き明かす。

目次（「BOOK」データベースより）

プロローグ　「働き損」の国／第１章　意欲を奪われる若者たちー初老化する３０代と「頑張り損」の社会構造／第２章　中高年無理ゲー社会ー狭まる「ジジイゲート」と新・働かないおじさん／第３章　なぜ働く意欲をなくしてしまうのかー階層主義国ニッポンと日本的マゾヒズム／第４章　日本的マゾヒズムの呪縛から逃れるー集団のＳＯＣを高める／第５章　脱「働かないニッポン」のためにできることー有意味感を強くするための６カ条

著者情報（「BOOK」データベースより）

河合薫（カワイカオル）
東京大学大学院医学系研究科博士課程修了。千葉大学教育学部を卒業後、全日本空輸に入社。気象予報士としてテレビ朝日系「ニュースステーション」などに出演。その後、東京大学大学院医学系研究科に進学し、現在は「人の働き方は環境がつくる」をテーマに学術研究にかかわるとともに講演や執筆活動を行う（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）