ドイツ人のすごい働き方 日本の3倍休んで成果は1.5倍の秘密
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商品説明
内容紹介(出版社より)
更新日:2025年02月25日
内容紹介(JPROより)
ドイツ人はなぜ、限られた時間で最高の効率を発揮し、結果を出せるのか?
★GDPは日本を抜き世界第3位
★日本に比べて約1・5倍高い労働生産性
★日本より年間266時間短い労働時間
★日本より約40%多い平均賃金
2023年、日本の名目GDPは55年ぶりに世界第4位に転落した。変わって世界TOP3入りしたのがドイツだ。ドイツ人の働き方として特徴的なのが、日本人に比べて圧倒的に少ない労働日数・労働時間で成果を出している点だ。その労働生産性は日本と比べて実に約1.5倍。本書では、商社駐在員としてドイツ在住17年、欧州向けビジネスに携わること30年の著者が、「無駄なく、無理なく効率的に結果がついてくる」ドイツ式の働き方を、どんな立場の人でも実践できるよう、日常業務からマネジメントまで具体的な仕事術として伝授する!
序章 ドイツ企業の1日
第1章 抜群の生産性を生む ドイツ社会の仕組み
第2章 ラクしてるのに成果が出る「ドイツ式働き方」
第3章 メンバーの能力を引き出す「ドイツ式マネジメント」
第4章 ドイツ式×日本 ハイブリッドワークスタイルのススメ
内容紹介(「BOOK」データベースより)
有給消化率100%、製造業大国、GDPランキング世界3位。無駄ゼロで「効率」が上がる。無理ゼロで「時間」が増える。欧州ビジネス業界30年・ドイツ在住17年の著者が初公開する、日本人が学ぶべき「本質に集中する力」。
目次(「BOOK」データベースより)
序章 ドイツ企業の1日(ドイツの朝は6時に始まる/最高の環境を整えて仕事を始める ほか)/第1章 抜群の生産性を生むドイツ社会の仕組み(なぜ3週連続で休みがとれるのか?/新年が明けたら、まず休みをとる ほか)/第2章 無理せず成果が出る「ドイツ式働き方」(ドイツ流「早起き習慣」を身につける3つのコツ/整理整頓は生産性の根幹である ほか)/第3章 メンバーの能力を引き出す「ドイツ式マネジメント」(組織を自走させるサーバントリーダーシップ/意思決定では論理と感情とを分ける ほか)/第4章 ドイツ式×日本 ハイブリッドワークスタイルのススメ(仕事の棚卸しで「見える化」する/カフェ「ワイガヤ」スペースの創出 ほか)
著者情報(「BOOK」データベースより)
西村栄基(ニシムラシゲキ)
自動車向け半導体部品を取り扱う商社のドイツ支社に勤務。国立大学理系修士課程修了。大前研一氏が学長を務めるBBT(ビジネス・ブレークスルー)大学大学院でMBA(経営学修士)取得。2つの会社での海外駐在で計17年間ドイツに在住、欧州向けビジネスに30年間にわたって携わっている。最初の勤務先では30代前半で5年間のドイツ駐在生活を経験。そこで衝撃を受けたドイツ流の働き方を帰国後の職場で実践、自走型人材を育成することに成功した(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
商品レビュー(136件)
- 総合評価
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3.61
ブックスのレビュー(1件)
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(無題)
- 翼ある人
- 投稿日:2025年07月03日
参考になる情報もあり、満足しています。
すぐにでも取り入れられる習慣もあるので、参考になります。1人が参考になったと回答
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