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働きがいを感じる会社
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働きがいを感じる会社
梶原豊

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商品情報

  • 発売日:  2006年11月
  • 著者/編集:   梶原豊
  • 出版社:   同友館
  • 発行形態:  単行本
  • ページ数:  281p
  • ISBN:  9784496042041

商品説明

【内容情報】(「BOOK」データベースより)
「働きやすい会社」の条件とは何か?資生堂、東芝、日本IBM、イオンなどの豊富な事例をもとに、労働の現場で起こっている現状を解き明かし、今、企業に何が求められているかを明らかにする!自社の現状を自己診断するためのチェックリスト付き。

【目次】(「BOOK」データベースより)
第1章 現代社会の企業行動と経営評価/第2章 働きがいを感じる会社・ES度の高い企業とHRM評価-自己診断への取り組み/第3章 事例研究 株式会社資生堂-働きがいと企業評価を高める男女共同参画への取り組み/第4章 事例研究 株式会社東芝-人材の育成と活用・働きがいを感じる会社づくりへの取り組み/第5章 事例研究 日本IBM株式会社-働きがいを感じる会社づくりと人的資源管理体制の充実/第6章 事例研究 イオン株式会社-働きがいを感じる会社づくり/第7章 事例研究 ピップトウキョウ株式会社-ナレッジマネジメント導入による組織・人材の活性化戦略/第8章 事例研究 株式会社アップルランド-働きがいをつくり出す人事制度/第9章 事例研究 高齢者雇用と人事制度の再設計-モチベーションに配慮した取り組み/第10章 働きがいを感じる職場づくりのための職場自己診断

【著者情報】(「BOOK」データベースより)
梶原豊(カジワラユタカ)
1961年明治大学政治経済学部卒業後、ミュンヘン大学等に留学。高千穂大学教授を経て、現在、日本エンプロイアビリティ支援機構理事長、明治大学政治経済学部客員教授、日本工業大学大学院技術経営研究科兼任教授、経営学博士。厚生労働省、自治体等の各種委員を兼ねる(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

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