実践ダイバーシティマネジメント 何をめざし、何をすべきか
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商品説明
内容紹介（「BOOK」データベースより）
「フェア」、「ケア」、キャリア開発、人事、業務慣行の見直し。大規模な調査・分析をもとに明快かつ実践的に解説。ダイバーシティで組織が変わる。
目次（「BOOK」データベースより）
序章 悩み深きダイバーシティ推進室／第１章 ダイバーシティとは何か／第２章 なぜ、何を実現するために取り組むのかー背景と目的／第３章 フェアとケアー施策検討のフレームワーク／第４章 何をすべきかー具体策とその意味／第５章 ケーススタディー先進企業の事例に学ぶ／第６章 実践ダイバーシティー組織変革の進め方
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商品レビュー（8件）
- 総合評価
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3.17
ブックスのレビュー（1件）
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少し消化不良気味の内容かも
- 2410katu
- 評価
2.00
- 投稿日：2011年07月14日
ダイバーシティと言う言葉は、多様性という概念だが、この本は、女性の職場における立場に偏っていて、多様性の真意が薄い。成果主義というマネジメントから、多様な価値観を有効に評価する本質的なマネジメントに移行するヒントと思って読んでみたが、今一だった。
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