DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー19年1月号

DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー19年1月号 (DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー) [電子書籍版]
ダイヤモンド社

2,098円(税込)

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商品基本情報

商品説明

※電子版では、紙の雑誌と内容が一部異なります。ご注意ください。連載小説など著作権等の問題で掲載されないページや写真、また、プレゼント企画やWEBサービスなどご利用になれないコンテンツがございます。あらかじめご了承ください。

│特集│フェイクニュース


●SNSの大規模調査に基づく提言

“フェイクニュース”といかに戦うか

・マサチューセッツ工科大学 スローンスクール・オブ・マネジメント 教授 シナン・アラル


●実証実験が示す伝播力の脅威

理想のCEOを描いた“真実”の物語

・HEC経営大学院 准教授 ルードビック・フランソワ

・HEC経営大学院 教授 ドミニク・ラウズィズ


●学者たちが挑んだフェイクニュースの3つの問題

・『ジャーナリスト・リソース』編集長 デニース=マリエ・オードウェイ


●損害を最小限に抑えるために悪意なき誤情報に立ち向かう

・ハーバード・ケネディスクール ショーレンスタインセンター・オン・メディア、

ポリティクス・アンド・パブリックポリシー 研究員 クレール・ワードル


●[インタビュー]もはや本物と見分けがつかない

ディープフェイク:恐るべき合成動画技術

・ウィットネス プログラムディレクター サム・グレゴリー

・聞き手=『ハーバード・ビジネス・レビュー』シニアエディター スコット・ベリナート


●ネット言論の実証研究から解き明かすフェイクニュースの正体と情報社会の未来

・国際大学 主任研究員/講師 山口真一


●[インタビュー]五感の価値を見直す時意識は嘘を見抜けない

・解剖学者 養老孟司


│HBR翻訳論文│

●[人材管理]

キャリア志向の配偶者を持つ優秀な社員を取り込む

人材戦略はパートナーの人生まで配慮せよ

・INSEAD 助教授 ジェニファー・ペトリグリエリ


●[リーダーシップ]

新たな顧客をつかみ、離れた顧客を取り戻す

リーバイスはなぜ再成長できたのか

・リーバイ・ストラウス 社長兼CEO チップ・バーグ


●[人材管理]

職場で実行できる7つの方法

互いの敬意が組織を成長させる

・マーケット大学 助教授 クリスティ・ロジャーズ


●[働き方]

「場所」「ルーチン」「目的」「人」

ギグ・エコノミーで生き残るための4つのつながり

・INSEAD 准教授 ジャンピエロ・ペトリグリエリ

・ミシガン大学 ロススクール・オブ・ビジネス 教授 スーザン J. アシュフォード

・エールスクール・オブ・マネジメント 教授 エイミー・レズネスキー

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